الجزيرة - الرياض:
أطلق صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف» منحاً تدريبية لتطوير القياداتِ الواعدةِ في القطاع الخاص بهدف توفير قوى وطنية منتجة ومستقرة، وذلك ضِمنَ مبادرات تنمية الفكر والإبداع، وتشجيع القيادات الشابة السعودية.
وأوضح مدير عام «هدف» إبراهيم آل معيقل أنَّ هذه المِنْحة تستهدف تطوير القيادات السعودية الطموحة وإكسابهم مهارات عالية في القيادة والإدارة مِنْ خلاصات التجارب العالمية في هذا المجال، حيثُ يشارك في تقديم البرنامج التدريبي عددٌ مِنْ أبرز المتخصصين في كبرى مدارس إدارة الأعمال العالمية مثل جامعة هارفارد وجامعة داردن وجامعة سان فرانسيسكو بالولايات المتحدة الأمريكية وجامعة تورنتوا بكندا وجامعة آياسا الإسبانية.
وكشفَ آل معيقل بأنَّ لجنةً عالمية متخصصة قامتْ بتصميم البرنامج ليُغطِّي عددًا مِنْ الموضوعات الهامةِ أبرزها «إدارة الإستراتيجيات، وإدارة التسويق، والإدارة المالية، وإستراتيجيات النموِّ المُربح، والإطار الأخلاقي للأعمال وتطوير المهارات القيادية»، مشيرًا إلى أنه سيتم تقديمه وفِقَ أحدثِ أدوات التدريب وتطوير القيادات مثل دراسة الحالات العملية ومحاكاة إدارة الأعمال باستخدام الحاسب الآلي واللقاءات مع كبار المدراء التنفيذيين مِنْ كبرى شركات القطاع الخاص الناجحة.
وقال آل معيقل: نتطلع إلى أنْ يكون هذا البرنامج الذي يتم إقامته لأول مرة في المملكة تجربةً عملية لقياس فاعلية هذا النوع المتميز مِنْ التدريب للكوادر القيادية الواعدة، كما نتطلع للاستفادة مِنْ هذه التجربة في تطوير البرنامج للتوسع في تقديمه مستقبلاً لضمان استفادة شرائح أكبر منه، حيث إن الصندوق يؤمن بأنَّ البناء الإداري السليم يرتكزُ على الكوادرِ المؤهلة التي تتلاءم مع تحديات ومتطلبات سوق العمل.
الجديرُ بالذكر أنَّ البرنامج يُخضِع المتقدمين مِنْ القيادات الوطنية الشابة لعددٍ مِنْ المعايير لترشيحهم للمِنْحة المخصصة للسعوديين العاملين في القطاع الخاص، حيث يشترط أنْ يكون حاصلاً عل البكالوريوس مِنْ جامعة مُعتَرَف بها مع إعطاء أولوية للحاصلين على درجة الماجستير في إدارة الأعمال، وأن يمتلك خبرة لا تقل عن خمس سنوات وأن يكون المتقدم متقنًا للغة الإنجليزية تحدثاً وكتابةً ويُفضل مِنْ استكمل دراسته الجامعية باللغة الإنجليزية وأنْ يكون لديه سجل إنجازات متميز ويتحلى بصفات قيادية متميزة، كما يمكن التسجيل في المِنْحة عن طريق البوابةلإلكترونية لـ«هدف» على الإنترنت.