نتابع ما تنشره جريدتنا الحبيبة الجزيرة من أخبار وتغطيات صحفية عن برنامج نطاقات الذي بدأت وزارة العمل تطبيقه على منشآت القطاع الخاص، ونتابع كذلك الجولات المكوكية التي يقوم بها وكلاء وزارة العمل في عموم مناطق المملكة للتعريف ببرنامج نطاقات وشرح أهدافه وخصائص هذا النظام الجديد الذي تسعى الوزارة من خلاله لتوطين الوظائف بطريقة جديدة تضمن توظيف المواطن السعودي في المنشآت الخاصة وفق آلية ربط حدثت ما بين وزارة العمل والتأمينات الاجتماعية، وهذا النظام أيده الكثير من رجال الأعمال وأصحاب الشركات والمؤسسات واعترض عليه فئة من أصحاب المؤسسات الوهمية، وهناك فئة تطالب وزارة العمل بتوضيح أكثر عمقاً عن خصائص ألوان نطاقات، وهنا وددت المشاركة بهذا الرأي المتواضع.

أبدأ بتوجيه سؤال لوزارة العمل: ما هو الفرق بين برنامج نطاقات ولجان السعودة؟ حيث تقوم حالياً لجان السعودة بزيارات ميدانية للمحلات والمراكز التجارية للتأكد من وجود المواطن السعودي في المحل التجاري، وبرنامج نطاقات حسب إعلان وزارة العمل يضمن توطين الوظائف من خلال تسجيل المواطن السعودي في التأمينات الاجتماعية ومن ثم تسجيله على المنشأة في مكتب العمل أوتوماتيكيا عن طريق الربط الآلي ما بين وزارة العمل والتأمينات الاجتماعية الذي حدث مؤخراً، إذن هنا ضمنت وزارة العمل توظيف المواطن وتسجيله في المنشأة، ولكن كيف تضمن الوزارة ممارسة المواطن السعودي للعمل الفعلي لدى هذه المنشأة طالما لم تقم الوزارة بوضع ضوابط وآلية تحدد ضمان وجود المواطن على رأس العمل من خلال طلب تقرير دوري من المنشأة عن عمل المواطن يحدد النقاط الآتية: مدى إكسابه الخبرة في مجال عمله، مدى التزام المواطن في العمل، مدى حرصه على تطوير قدراته، فهذه الآلية مفقودة حالياً في برنامج نطاقات.

ثانياً لجان السعودة التي خصصتها وزارة العمل تقوم بجولات على المحلات والمراكز التجارية للتأكد من وجود المواطن السعودي في المحال فهي لا تعترف ببرنامج نطاقات فهذه اللجان تقول نحن لجان خاصة نتبع عدة جهات معينة وتختلف طبيعة عملنا عن وزارة العمل.

وعندما يأتي مندوب لجنة السعودة لزيارة المحل التجاري ولا يجد المواطن السعودي فإن أول إجراء سيقوم باتخاذه هو إغلاق المحل وسحب العمال الموجودين فيه إلى مقر اللجنة لحين حضور صاحب المنشأة ومن ثم تغريم المنشأة 500 ريال على عدم وجود المواطن السعودي، وعندما تشرح لمندوب لجنة السعودة أن المحل مسجل عليه مواطن في مكتب العمل والتأمينات الاجتماعية وأن المواطن لديه ظروف منعته من حضور العمل اليوم وتقدم له ما يثبت ذلك يقول بالحرف الواحد: خل برنامج نطاقات ينفعك!!!، فهل هذا منطق يا وزارة العمل؟

وزارة العمل وضعت آلية جديدة لتوطين الوظائف، وأعتقد أن برنامج نطاقات يعد برنامجا ناجحا على حسب وصف وزارة العمل في توطين الوظائف، فلماذا لم تقم وزارة العمل بالتنسيق مع لجان السعودة في ذلك؟، لهذا نناشد من هذا المنبر الإعلامي وزارة العمل بإلغاء لجان السعودة، ونقول لمعالي الوزير حان الوقت لطي صفحات هذه اللجان طالما أن نطاقات بدأ مفعوله على أرض الواقع وأصبح يحقق نتائج إيجابية في توطين الوظائف حسب إعلان وزارة العمل التي أكدت في بيان لها أن أغلب المنشآت استجابت لهذا البرنامج، إذن سيكون عام 1433هـ عاماً حافلاً في توطين الوظائف وعاماً ستعلن فيه الوزارة القضاء على البطالة وستقول وزارة العمل لا يوجد لدينا عاطلون عن العمل فمبروك مقدما لوزارة العمل بهذه الخطوة وهنيئاً للمواطن السعودي ببرنامج نطاقات ووداعا للجان السعودة.

خالد سعيد المدني - المدينة المنورة